The Fair Labor Standards Act (FLSA) fakta och arbetsblad

Fair Labor Standards Act är lagen som fastställer minimilönen per timme som en arbetare ska få och det maximala antalet timmar per vecka som han/hon måste arbeta. Dessutom fastställer den övertidsersättning och journalföring samt fastställer principerna för barnarbete. Det undertecknades i lag av US Pres. Franklin D. Roosevelt den 25 juni 1938. Här är några intressanta fakta som du kanske inte känner till om Fair Labor Standards Act eller alternativt ladda ner vårt omfattande kalkylbladspaket för att använda i klassrummet eller hemmiljön.



27 ängelnummer betydelse
  • Pres. Franklin Roosevelt var redan inställd på att föreslå lagar som syftade till att begränsa barnarbete, sätta gränser för arbetstider och fastställa garanterade minimilöner för arbetare i början av sin administration 1933. Det tog fem år av kamp och ett omval för att se den drömmen bli verklighet.
  • Förutom Fair Labor Standards Act från 1938 undertecknade president Franklin Roosevelt 120 andra lagförslag samma dag. Varför så många på bara en dag? Han försökte undvika fickveto eftersom kongressen hade ajournerats 9 dagar tidigare.
  • Fair Labor Standards Act från 1938, eller FLSA för kort, föddes under Stor depression .
  • Under den stora depressionen utsattes ett stort antal anställda för svåra arbetsförhållanden med mycket låg lön och barn drevs till jobbet som vuxna. Pres. Roosevelt ville få slut på dessa problem med sitt New Deal-program. FLSA var den sista delen av denna plan.
  • Under New Deal-programmet sattes National Industrial Recovery Act (NRA) – en föregångare till FLSA – i kraft. Det blev till och med väldigt populärt till den grad att ett par från Pennsylvania döpte det nya tillskottet till sin avel Nira till aktens ära. Men Högsta domstolen ogiltigförklarade det i fallet 'sjuk kyckling', fallet Schechter Corp. mot USA den 27 maj 1935.
  • FLSA är också känd som löne- och timmarslagen.
  • FLSA beskrevs som 'konstitutionellt' och sågs som revolutionärt på den tiden med tanke på att det godkände en timlön på endast 25¢.
  • Förutom 25¢ per timmes lön, godkände FLSA också en 44-timmars arbetsvecka och förbjöd förtryckande barnarbete.
  • Lagen föreskrev ursprungligen en minimilön på 40 ¢ per timme. På slutet urvattnades den dock till 25¢.
  • Bortsett från kongressen var USA:s högsta domstol en av de främsta blockerarna av lagar om lönetimmar och barnarbete.
  • En av huvudskälen till att ett antal kongressledamöter är emot rättvis arbetslagstiftning under den tiden var för att de inte gillade att anta lagar som ger lika lön till svarta arbetare och vita arbetare.
  • Men justitierådet Owen Roberts röstade för en minimilönlag i Washington den 29 mars 1937 förändrade spelet. Justice Roberts omröstning hyllades som samtida och 'ett tidsskifte sparade nio.'
  • Fallet där Justice Owens röst blev en avgörande vändning var West Coast Hotel Company v. Parrish-fallet där Elsie Parrish, en före detta kammarjungfru på Cascadian Hotel i Washington, anklagade hotellföretaget för att inte ge henne rätt inkomst enligt vad som angavs. i statens minimilönelag. Owens röst kom att kallas 'Big Switch'. Det är en vändpunkt i både amerikansk juridisk och social historia.
  • 'Big Switch' var den uppmuntran som förespråkare för rättvis lagstiftning behövde för att bygga upp ytterligare ett lagförslag som kan ha större chans att få en nick från Högsta domstolen.
  • FLSA var en av de två lagar som utarbetades av arbetsminister Frances Perkins. Den andra lade grunden för lagen om offentliga kontrakt från 1936, en lag om minimilön, arbetstimmar och minimiålder för anställning som gäller för statliga entreprenörer.
  • Alabamas senator Hugo Black, då känd som en förkämpe för 30-timmarsarbetsveckan, och Massachusetts-representanten William P. Connery sponsrade utkastet som gjordes av sekreterare Perkins – tillsammans med en mängd advokater nära pres. Roosevelt – i senaten respektive kammaren. Därmed blev det Black-Connery Bill.
  • Black-Connery Bill gick dock ett fruktansvärt öde till mötes. Huset röstade för att lagförslaget skulle skickas tillbaka till Labour Committee julen 1937. Sekreterare Perkins beskrev den olyckliga händelsen som 'första gången som ett stort administrationslagförslag hade besegrats på parlamentets golv'. Pressen trodde att det var döden för timlagstiftningen och kommenterade hur det var ett direkt slag mot presidentens popularitet.
  • Roosevelt gav dock inte upp. Han arbetade på ett nytt lagförslag och ville ha det här kort - bara två sidor. Enligt honom gjorde längden på Black-Connery Bill det komplicerat och orsakade några av dess svårigheter. Men Labour-advokaten Gerard Reilly kunde inte klara denna längd. Efter några justeringar fastnade de på 10 sidor (från att vara 40 sidor långa!).
  • Det 10-sidiga lagförslaget gick igenom cirka 72 ändringar innan kongressen röstade för det. Efter mer än ett år passerade FLSA kongressen och senaten och redo för presidentens underskrift.
  • Även om lagen undertecknades den 25 juni 1938, trädde den i kraft först fyra månader senare - den 30 oktober.
  • Sedan det blev en lag har FLSA ändrats och ändrats minst 43 gånger.

Några av de mest anmärkningsvärda ändringarna som gjorts på FLSA är:
– 1946 – Barnbyråns funktioner och ansvarsområdena för dess chef överfördes till arbetsministern.
– 1963 – i år godkändes likalönelagen. Detta FLSA-tillägg säger att en arbetares lön inte ska baseras på hans/hennes kön.
– 1966 – detta år gjordes ytterligare en ändring som säger att en anställds lönesats inte bör baseras på ålder. Denna förändring var känd som Fair Labor Standards Amendment från 1966.

  • Den mest anmärkningsvärda FLSA-revideringen gjordes 1996. Det var en justering av minimilönen som höjde den till ,15. Detta tillägg fick namnet 1996 års lag om minimilöneökning och trädde i kraft den 1 september 1997. Från 25¢ kom timpriset långt!

Arbetsbladen Fair Labor Standards Act

Detta paket innehåller 11 färdiga att använda The Fair Labor Standards Act-arbetsblad som är perfekta för studenter som vill lära sig mer om Fair Labor Standards Act, som är lagen som anger den timlön som en arbetare ska få och det maximala antalet timmar per vecka som han/hon måste arbeta.

Nedladdningen innehåller följande arbetsblad:

  • Fakta
  • Den stora depressionen
  • Franklin Delano Roosevelt
  • The New Deal
  • New Deal politiska tecknade serier
  • Alfabets soppa
  • Lagförslag
  • Black-Connery Bill till FLSA
  • Fair Labor Standards Act
  • FLSA-tillägg
  • Rättvisa arbetsnormer

Länka/citera denna sida

Om du refererar till något av innehållet på den här sidan på din egen webbplats, använd koden nedan för att citera den här sidan som den ursprungliga källan.

Fair Labor Standards Act (FLSA) fakta och arbetsblad: https://kidskonnect.com - KidsKonnect, 17 augusti 2018

Länk kommer att visas som Fair Labor Standards Act (FLSA) fakta och arbetsblad: https://kidskonnect.com - KidsKonnect, 17 augusti 2018

Använd med valfri läroplan

Dessa arbetsblad har utformats speciellt för användning med alla internationella läroplaner. Du kan använda dessa kalkylblad i befintligt skick eller redigera dem med Google Presentationer för att göra dem mer specifika för dina egna elevnivåer och läroplansstandarder.

12 maj zodiaken

Dela Med Dina Vänner: